ÁLLÁSPÁLYÁZAT
HÓDMEZŐVÁSÁRHELY MEGYEI JOGÚ VÁROS ÖNKORMÁNYZATA
pályázatot hirdet Köznevelési foglalkoztatotti jogviszony keretében
Hódmezővásárhelyi Egyesített Óvoda igazgató
Munkakör/feladatkör betöltésére.
Tevékenységi kör (ellátandó feladatok): A költségvetési szerv Alapító Okiratában, Szervezeti és Működési Szabályzatában és Pedagógiai Programjában foglalt tevékenységi körbe tartozó vezetői feladatok ellátása, irányítása, ellenőrzése, az intézmény szakszerű, törvényes, költséghatékony működtetése, az intézmény szolgáltatásainak jogszabályi feltételek szerinti biztosítása, valamint az intézmény zavartalan működésének, színvonalas szakmai munkájának szervezése. Az igazgató az intézmény egyszemélyi felelős vezetője. Munkáltatói jogkört gyakorol az intézményben foglalkoztatott alkalmazottak felett.
Betöltendő állás szakmacsoportja: köznevelés
FEOR besorolás: 1210 Gazdasági, költségvetési szervezet vezetője (igazgató, elnök, ügyvezető
igazgató)
Betöltendő állás munkakörének szakterülete (munkakörcsalád): Egyéb
Betöltendő állás jogviszonya: Köznevelési foglalkoztatotti jogviszony
Foglalkoztatás időtartama, munkaideje, munkarendje, formája: Határozott, 40 óra, Általános, Teljes munkaidő
Munkavégzés helye: Hódmezővásárhely
A munkavégzés pontos helye: Pál utca 54.
A munkáltatóval, állással kapcsolatos egyéb lényeges információ (pl. jogviszony létesítés feltételei; próbaidő; illetmény/fizetés, speciális adatvédelmi tájékoztatás, szervezet honlap címe stb.): A pályázathoz csatolni kell a pályázó nyilatkozatát arról, hogy
- nem áll fenn a pedagógusok új életpályájáról szóló 2023. évi LII. törvény 27. § (1)-(5) bekezdésében meghatározott büntetőjogi kizáró ok,
- nem áll cselekvőképességet kizáró vagy korlátozó gondnokság alatt,
- az álláshely elnyerése esetén eleget tesz a vagyonnyilatkozat-tételi kötelezettségének,
- hozzájárul a pályázati anyagban foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással
összefüggő kezeléséhez,
- hozzájárul a teljes pályázati anyagának sokszorosításához, továbbításához (harmadik személlyel történő közléshez),
- pályázatának nyilvános képviselő-testületi ülésen történő elbírálásához hozzájárul-e, vagy zárt ülés tartását kéri.
Feltételek, Előnyök
Pályázati feltételek:
Jogállásból fakadó jogszabályi követelmények:
- Büntetlen előélet
- Cselekvőképesség
- Vagyonnyilatkozattételi eljárás lefolytatása
- Erkölcsi bizonyítvány
- Magyar állampolgárság, vagy külön jogszabály szerint a szabad mozgás és tartózkodás jogával rendelkező személy, illetve bevándorolt vagy letelepedett
Elvárt végzettség/képesítés:
- 7. Mesterképzés MSc fokozatra épülő szakirányú szakképzettség, Óvodapedagógusok képzése, óvodapedagógus felsőfokú iskolai végzettség és pedagógus szakvizsga keretében szerzett igazgatói szakképzettség
Elvárt szakmai tapasztalat időtartama (év): 4
Egyéb pályázati feltétel meghatározása:
- legalább négy év pedagógus munkakörben, vagy heti tíz tanóra, vagy foglalkozás megtartására vonatkozó óraadói megbízás ellátása során szerzett szakmai gyakorlat;
- a nevelési-oktatási intézményben pedagógus-munkakörben fennálló, határozatlan időre, teljes munkaidőre szóló kinevezés vagy a megbízással egyidejűleg pedagógus-munkakörben történő, határozatlan időre teljes munkaidőre szóló kinevezés;
- nem áll fenn a pedagógusok új életpályájáról szóló 2023. évi LII. törvény
27. § (1)-(5) bekezdésében meghatározott büntetőjogi kizáró ok
Pályázat elbírálása során előnyt jelent:
A pályázat elbírálása során előnyt jelent a szakmai tapasztalat?: Igen
A pályázat elbírálása során előnyt jelent a vezetői tapasztalat?: Igen
Egyéb pályázati előnyök:
– szakma iránti elkötelezettség és magas szintű szakmai ismeret, kiváló irányító és döntési képesség, kiemelkedő együttműködési képesség, empátia, menedzsment szemlélet
A pályázat részeként benyújtandó igazolások, alátámasztó dokumentumok:
- részletes szakmai önéletrajz
- Három hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány
- Hozzájáruló nyilatkozat pályázati anyagba betekintésről
- vezetői program
- végzettséget, szakképesítést igazoló okiratok másolata
A pályázat benyújtásának határideje: 2025.04.30. 00:00 óra
Pályázat benyújtásának módja: elektronikus úton Nagyné dr. Tari Ibolya személyzeti
csoportvezető részére a nagynet@hodmezovasarhely.hu e-mail címen keresztül
A pályázat elbírálásának módja: A beérkezett pályázati anyagok átvizsgálása után a pályázati kiírásnak megfelelő, érvényes pályázatokat benyújtó pályázókat bizottság hallgatja meg. A bizottság javaslata alapján a Közgyűlés dönt az intézményvezető kinevezéséről. A pályázók a pályázat eredményéről a döntést követően írásban kapnak értesítést.
A pályázat elbírálásának határideje: 2025.05.31. 00:00 óra
A pályázati kiírás további közzétételének helye: www.hodmezovasarhely.hu
Állás tervezett betöltésének időpontja: 2025.08.01.
Állás tervezett betöltés végének időpontja: 2030.07.31.
A teljes dokumentumot megtekintheti az ikonra kattintva: 